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关于休斯敦教师联合会起诉HISD的声明

2023年8月31日,布丽娜·莫拉莱斯出版

空教室

代表大休斯顿合伙公司总裁兼首席执行官鲍勃·哈维的声明

“要为HISD的每一位学生提供高质量的教育,没有什么比能够评估教师的表现和教学质量更重要的了. 

很明显,休斯敦教师联合会反对承认表现优秀的教师,并要求那些没有在课堂上提供最高质量教学的教师承担责任. 

健全的问责制度可向教师和校长提供工作表现的反馈, 2)支持绩效差别化薪酬, 3)允许领导层将最优秀的教师安排在最具挑战性的学校, 4)允许HISD从国家提取额外的资金.  

很明显,工会打算在HISD的每一个转折点上都反对系统改革. 这是教师工会和学校之间更大的全国性斗争的一部分, 比如商界, 寻求全面改变Hga010皇冠软件下载青年的教育和培训质量. 

再一次, Hga010皇冠软件下载发现自己处于一种成年人关注自己而不是学生的情况. 没有改变的每一天都是Hga010皇冠软件下载让孩子们失望的一天. 休斯顿人应该被激怒,因为Hga010皇冠软件下载的孩子被当作人质,而高频交易利用Hga010皇冠软件下载的地方法院来阻碍进步. 为了学生的利益,这些游戏必须停止.”
 

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休斯顿以新的发展战略投资其未来的氢劳动力

4/22/24
随着休斯顿氢经济的发展,通过缩小经济差距来解决日益扩大的技能差距将是至关重要的. 抓住这个机会, 大休斯顿伙伴关系的休斯顿提升技能计划, 埃森哲和休斯顿未来中心(CHF)发起了一项新的劳动力发展计划,旨在通过培训和技能发展弥合技能差距,帮助弱势社区(DACs)的人们在新兴的氢经济中获得好工作. 根据即将发布的白皮书的执行摘要, 该战略将瞄准高需求和高收入, 通过基于技能可转移性的技能匹配过程,提供中等技能的氢气工作, 除其他因素外, 以及量身定制的学习旅程,提供从教育到就业的途径. 这将需要与氢经济中的主要利益相关者合作, 包括本地工业雇主, 教育机构和非营利组织. 合作伙伴包括液化空气集团, 雪佛龙公司, bp, 布鲁姆皇冠HGA010官方下载, Calpine, 陶氏, 高的, 林德, 壳牌, SLB, Brazosport大学, 休斯顿社区学院, 李大学, 孤身学院, 圣哈辛托学院, 联合之路大休斯顿和墨西哥湾沿岸劳动力解决方案. 学习之旅将帮助人们提高收入潜力,并通过直接接触氢行业来提供职业稳定. “休斯敦和墨西哥湾沿岸氢能产业的未来增长为该地区提供了与企业和行业合作的机会,以重新连接进入氢能行业的人才途径,并为历史上服务不足的社区的居民增加经济流动性和机会.——Peter Beard,区域劳动力发展高级副总裁 该联盟旨在与社区利益相关者和教育机构合作,将高中的职业和技术教育(CTE)与社区大学的双学分结合起来. 与大学和学区的持续合作也将支持成人短期项目的发展.  这项新倡议是在美国政府采取行动之前提出的.S. 皇冠HGA010官方下载部选择墨西哥湾沿岸作为七个区域清洁氢中心之一, 总部设在休斯顿. 布雷特帕尔曼, 休斯顿未来中心的主席, 表示雇主必须实施包容性的劳动力战略,以填补技能差距,并通过从整个社区招聘人才来动员一支可持续规模的劳动力队伍. 埃森哲的研究发现,与其他职业和行业高度相关的技能将需要大量的氢皇冠HGA010官方下载工作. “要实现这一目标,需要非常有目的性地把握这些机会的交叉点... 跨生态系统工作,玛丽·贝思·格雷西说, 埃森哲休斯敦办事处总经理, 在展示战略时. 研究结果还预测,在未来5到10年,休斯顿清洁皇冠HGA010官方下载氢经济中的中等技能工作岗位将稳步上升, 特别是在碳捕集与封存(CCS)方面, 以及制造业的持续增长, 应用程序, 存储, 随着需求和技术的进步,分配和生产. 罗伯特·纳梅克,总经理-氢,USGC & Europe at 雪佛龙公司, echoed the report's conclusions. “该地区在供应低碳氢和氨方面发挥着关键作用, 这将需要熟练的本地劳动力来执行这些项目.” 根据麦肯锡和CHF的研究, 德克萨斯州——以及整个墨西哥湾沿岸地区——已经是美国最大的氢气生产国,拥有超过1万吨的氢气,000英里的专用氢气管道和48个氢气生产厂. 该地区还拥有多种皇冠HGA010官方下载资源, 包括大量集中的学术和产业驱动的皇冠HGA010官方下载创新, 先进的基础设施, 以及高技能的劳动力. 展望未来的皇冠HGA010官方下载结构, 到2050年,氢预计将占总皇冠HGA010官方下载消耗的12%, 根据国际皇冠HGA010官方下载署. 在其休斯顿作为氢能中心- 2050快照报告中, 休斯顿未来研究中心预测会有170人,000电位直流电, 氢能经济可以创造间接和相关的就业机会, 同时也为德州的国内生产总值增加了1000亿美元. 了解更多关于UpSkill休斯顿的信息.
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近年来, 休斯顿的学术景观见证了大学和学院捐赠基金的显著增长, 在推动创新方面获得了捐助者的大力支持, 推进研究和支持该地区未来的劳动力.  2021年,莱斯大学(Rice University)实现了超过80亿美元的捐赠,体现了这一趋势. 以2022年的成功为基础, 该大学通过获得休斯顿地区第二大捐赠资产,保持了其强大的地位, 总共7美元.80亿美元,这是该校捐赠报告中的数字.  这些可观的捐赠资产是赖斯大学财政稳定的基石, 使该机构能够推动旨在进步的各种倡议. 从扩大师资队伍、引进创新项目到建设尖端设施, 该大学的投资为开创性的研究工作铺平了道路.  2023年,赖斯公布了迄今为止最雄心勃勃的项目——拉尔夫S. 奥康纳工程与科学大楼, 庞大的250,000平方英尺的研究设施, 这所大学是迄今为止最大的. 旨在促进学生和研究人员之间的合作, 这座建筑有望成为突破性发现的中心. 它的实现是由拉尔夫S的创始人慷慨捐赠的5700万美元. 奥康纳 & Associates.  圣哈辛托学院是当地大学和学院中捐赠资产增长最快的, 从7美元起跳.从2019年的400万美元降至25美元.根据该大学的捐赠者影响报告,2022年将达到200万美元.   In 2021, 该学院收到了有史以来数额最大的一笔捐款, 来自慈善家麦肯齐·斯科特的3000万美元捐款. 这笔礼物现在支持学生成功基金捐赠基金,以扩大承诺@圣杰克奖学金, 为本地ISDs的应届毕业生提供免费学费.  此外,在2023年,学院收到了1美元.从休斯顿捐赠基金获得了500万美元,以推出其第二个学士学位——教育应用科学学士学位,重点是幼儿教育, 该项目旨在填补该地区的教师短缺.   随着这些机构继续看到慈善投资的快速流动, 捐赠基金的增长在增加学生受教育的机会和资源方面起着关键作用. 同时, 这将成为吸引顶尖人才和培养熟练毕业生的催化剂,以满足该地区不断变化的劳动力需求.  了解更多关于休斯顿的大学和学院.  
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